ForschungsumfeldProjekte im Rahmen des Forschungsschwerpunktes "Innovative Arbeitsgestaltung - Zukunft der Arbeit", gefördert durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) in Projektträgerschaft durch das DLR. @VirtU
Am Ende des mehrjährigen Forschungsvorhabens steht ein technologisch unterstütztes Frühwarnsystem, welches die Effizienz und Wettbewerbsfähigkeit von Virtuellen Unternehmen sichern hilft. Die Projektverantwortlichen streben dabei nach praxisnahen Lösungen, die den einzelnen Firmen und Unternehmensverbünden unmittelbar zugute kommen. AERVICO
Ziel des Verbundprojektes ist der Know-how-Gewinn über die Entwicklung virtueller Unternehmen unter Beachtung humanorientierter Kriterien und der beispielhafte Aufbau eines virtuellen Unternehmens. Der Verbund konzentriert sich auf KMU der Luftfahrtindustrie und deren schnell und häufig wechselnden Anforderungen durch zunehmende Dynamik, Verflechtung und Internationalisierung der Märkte. Mit berücksichtigt wird die Übertragbarkeit der Forschungsergebnisse insbesondere in Bereiche der Raumfahrt, Umwelttechnik und Kunststoffbranche. Zudem erfolgt eine Reflexion der Ergebnisse vor dem Hintergrund virtueller Verbünde in der Logistik. AVAG
Übergeordnetes Ziel des Projektes ist es, den Handlungsrahmen für die Arbeit in virtuellen Unternehmen - insbesondere kleinen Unternehmen und virtuellen Netzwerken von Freelancern - zu verbessern. Zentraler Forschungsgegenstand ist eine von der projektwerk Unternehmensberatung GmbH betriebene Business Community von (mehr als 7500) Freelancern und Kleinunternehmen. » mehr EVU
Ziel des Projektes "Erfolgsfaktoren virtueller Unternehmen" ist es, fördernde und hemmende Bedingungen für virtuelle Unternehmen zu untersuchen sowie Erfolgsfaktoren und Handlungsbedarfe zu analysieren. InVirtO
Das Ziel von InVirtO ist es, nicht nur konkrete Forschungsfragen bezüglich der Anbahnung und Partnersuche, dem Aufbau und dem Erhalt kooperationsfähiger Strukturen, der Zusammenarbeit in organisationsübergreifenden Teams zu beantworten, sondern auch Konzepte zu entwickeln, um die identifizierten Hinderungsgründe abzubauen. Kovius
Das Gesamtziel des Projektvorhabens ist die Erschließung virtueller Unternehmens- und Arbeitsstrukturen, die sich bisher im Kommunalbereich zwischen öffentlichen Verwaltungen und privaten Dienstleistern entwickelt haben. NERVUM
Das Ziel des Verbundprojektes besteht in der Entwicklung praxisgerechter Modelle für überbetriebliche Personalentwicklung in virtuellen Unternehmensstrukturen, die die Chancen neuer, nicht-linearer Erwerbsbiografien nutzen. » mehr SPIKO
Ziel des Verbundprojektes ist die Konzipierung und Realisierung einer auf einem Simulationsspiel aufbauenden
Vorgehensweise zur partizipativen, evolutionären Entwicklung aufgabenangemessener Organisations- und
Kooperationsstrukturen in virtuellen Unternehmen. VERTIKULT
Ziel des Projekts ist die Entwicklung eines vertikalen Portals für kulturelle Aufgaben. ViCo
Zentrale Zielsetzung des Verbundprojektes ist die Identifizierung und Erweiterung von Kompetenzen und Schlüsselqualifikationen für die Arbeit in virtuellen Unternehmen. Als Ergebnis der Entwicklung soll ein "virtueller Qualifizierungscoach" entstehen, der Beschäftigte im Arbeitsprozess bei der kontinuierlichen Kompetenzerweiterung unterstützt. » mehr ViLMA
Die Projektpartner haben sich zum Ziel gesetzt, Ansatzpunkte zur Umsetzung eines Lifestyle-Managements im Rahmen virtueller Arbeitsverhältnisse zu analysieren und aufzuzeigen. VIP-NET
Das Forschungsvorhaben zielt auf die soziale, technische und organisatorische Unterstützung wissensintensiver Kooperationsarbeit im Kontext dynamischer Netzwerke. Geplant sind detaillierte Analysen von mindestens acht virtuellen Projektorganisationen mit entsprechenden Netzwerkstrukturen. Zur Anwendung kommen Methoden aus Soziologie (z.B. narrative Projektbiographien), Informatik (Logfile-Analysen, Modellierung) und Personalmanagement (z.B. Bestandsaufnahme, qualitative Organisationsforschung). VIRKON
Ziel des Verbundprojektes ist die Erfassung und Analyse der Arbeitsbedingungen von freiberuflich in Netzwerken agierenden Wissensarbeitern. Zur Behebung der identifizierten Defizite werden kompetenzförderliche sowie technisch-organisatorische Maßnahmen und Vorgehensmodelle entwickelt und erprobt. Nach erfolgreichem Projektabschluss ist der Weiterbetrieb der erweiterten Kooperationsplattform sowie die Übernahme der gemeinsam entwickelten Maßnahmen in das Dienstleistungsangebot des Beraternetzwerks geplant. VirtoWeb
Die faktischen Gestaltungsmöglichkeiten virtueller Organisationsformen für wissensbasierte Prozesse - zum Ausbau und zur Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit klein- und mittelständischer Unternehmen der Biotechnologiebranche - sollen ermittelt und anhand eines Demonstrators im operativen Einsatz verifiziert werden. Das Tool des Virtual Knowledge Center (VKC) sichert dabei in beiden Projektverbünden der Biotechnologiebranche die interorganisationale und kooperative Unterstützung der wissensbasierten Prozesse im virtuellen Umfeld. VirtUSO
Das Verbundprojekt verfolgt das Ziel, Unternehmen bei der Gründung und Erweiterung virtueller Netzwerke zu beraten und zu unterstützen. Es geht von der Hypothese aus, dass sich virtuelle Unternehmen im ständigen Spannungsfeld zwischen Offenheit und Strukturgebung befinden und dass weiche Faktoren wie Kommunikation, Vertrauen und soziale Kompetenz ausschlaggebend für den Unternehmenserfolg sind. » mehr EC-Kooperationen
Der Themenschwerpunkt Unternehmenskooperation (ec-kooperationen) ist Teil der vom Bundesministerium für Wirtschaft und Arbeit (BMWA) geförderten Maßnahme Netzwerk Elektronischer Geschäftsverkehr und unterstützt kleine und mittelständische Unternehmen in diesem komplexen Aufgabenfeld.
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